- Определение текущих потребностей в кадрах, участие в разработке кадровой политики предприятия; - подбор, отбор и расстановка кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств; - проведение аттестации сотрудников компании, ее методическое и информационное обеспечение, участие в анализе результатов аттестации, разработка мероприятий по реализации решений аттестационных комиссий; - участие в разработке систем комплексной оценки работников и результатов их деятельности, служебно-профессионального продвижения персонала; - контроль и ведение кадрового делопроизводства в компании; - методическое руководство и координацию деятельности специалистов и инспекторов по кадрам подразделений предприятия, контроль исполнения руководителями подразделений законодательных актов и постановлений правительства, постановлений, приказов и распоряжений руководителя предприятия по вопросам кадровой политики и работы с персоналом. - систематический анализ кадровой работы на предприятии, разработка предложений по ее улучшению. - разработка мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, снижению текучести кадров, потерь рабочего времени, контроль их выполнения; - составление установленной отчетности по учету персонала и работе с кадрами.

- координация работы железнодорожного транспорта с другими видами транспорта; - анализ хода выполнения плановых заданий по перевозкам и выполнение договорных обязательств; - участие в организации контроля за соблюдением правил перевозок пассажиров и багажа, правильностью применения тарифов, оформления путевой документации, определения расстояний при выполнении пассажирских и грузовых перевозок.

- организация продажи пассажирам проездных документов; - координация работы персонала; - организация работы кассы с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности; - прием пассажиров, рассмотрение их жалоб, заявлений и предложений.

- организация продажи пассажирам проездных документов; - координация работы персонала; - организация работы кассы с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности; - прием пассажиров, рассмотрение их жалоб, заявлений и предложений.

- Оформление и продажа билетов, квитанций по оплате багажа и различных услуг, установленных сборов и других проездных и перевозочных документов пассажирам; - проверка документов, удостоверяющие личность пассажира и дающие право на въезд в специальные зоны; проездные документы от пассажиров в случаях их отказа от поездки, полета и возвращает в установленном порядке уплаченные ими деньги. - работа с кассовым аппаратом, расчет пассажиров, отчетность.

- обучение учащихся английскому языку; - разработка методики преподавания; - проведение факультативных занятий.

Факультет управления процессами перевозок, инженер

Факультет иностранных языков, учитель английского и немецкого языков